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华中科技大学附属武汉中心医院 2018 年招聘公告

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发表于 2018-2-2 14:11:46 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
医院介绍

华中科技大学附属武汉中心医院 (武汉市第二医院) 创建于 1880 年,迄今已有 137 年的发展历史,2008 年 12 月被湖北省卫生厅授予「三级优秀医院」,2010 年成为「华中科技大学同济医学院附属武汉中心医院」。2016 年 9 月,正式成为直属附属医院暨华中科技大学同济医学院第五临床学院。如今已成为一所融医疗、科研、教学、预防、培训为一体的大型现代化三级甲等医院,综合实力位居湖北省三级医院第一方阵。


医院由南京路院区、后湖院区、谌家矶医养结合示范院区、新洲院区和两个独立门诊部组成,开放床位 3 378 张。设有 38 个临床科室、10 个医技科室、25 个教研室和 1 个武汉市肿瘤研究所。糖尿病中心被市政府确定为「中国中部糖尿病医疗中心」,拥有中部医疗服务中心 2 个,省级临床重点专科 25 个,市级临床重点专科 39 个,初步形成了以「心血管疾病诊疗中心、肿瘤诊疗中心、妇科疾病诊疗中心、糖尿病诊疗中心」四大中心为龙头的重点专学科群,重点专科数量和级别位居全省前列。


医院拥有职工 4 000 人,中高级职称 1 102 人,博士、硕士 1 029 人。享受国务院政府特殊津贴专家 10 余人,省、市各级专项津贴专家 40 余人,数十位专家在各专业学会担任要职。

为加强学科建设,根据医院发展的需要,现面向全国招聘卫生专业人才。

成熟型高级人才(常年招聘)

学科带头人条件
  • 具有博士学位,在国内外本专业有一定的影响力和知名度;
  • 正高级专业技术职称或国内外知名大学副教授及以上职位;
  • 年龄原则上不超过 45 周岁;
  • 在省部属医院、重点大学附属医院担任科室副主任及以上职务者优先考虑;
  • 特别优秀或紧缺急需专业条件可适当放宽;
  • 享受医院学科带头人引进相关政策,协商确定薪酬待遇,一事一议。

    学科骨干条件
  • 具有博士学位,副高级以上技术职称;
  • 有国内外著名大学学习经历和三甲医院工作经验;
  • 年龄不超过 40 周岁;
  • 享受医院人才引进相关待遇。

    点此即刻应聘 >>「成熟型高级人才

    应届毕业生

    临床医师条件
  • 双一流大学、重点医学院校硕士及以上学历,博士优先考虑;
  • 第一学历须为全日制大学本科并取得学士学位,具备执业医师资格、住院医师规范化培训合格证优先考虑。

    优秀博士引进政策
    符合优秀博士引进条件者,提供安家费 50 万、科研启动经费,优先推荐出国研修,优先申报湖北省及武汉市各类资助项目;进院后独立主持的科研项目和发表高水平的论文,根据医院科学技术奖励规定予以奖励。

    点此即刻应聘 >>「临床医师

    医技人员条件
  • 应届全日制本科学历。

    点此即刻应聘 >>「医技人员

    优秀往届生

    临床医师条件
  • 原则上具有博士学位,在三甲医院工作,年龄不超过 35 岁,产科、儿科、超声科、麻醉科、急诊科等紧缺急需专业可适当放宽;
  • 已完成住院医师规范化培训并取得合格证,药学专业必须具备临床药师培训合格证。

    点此即刻应聘 >>「优秀往届生

    福利待遇

  • 成熟型高级人才提供高级聘用岗位及事业单位正式编制,引进待遇按医院高层次人才引进政策执行;
  • 博士研究生提供武汉市事业单位正式编制,按中级职称待遇,工作两年后可晋升副高级职称,优秀博士提供安家费和科研启动经费;
  • 硕士研究生签订代理制聘用合同,工资福利待遇与编制内职工相同。

    点击 >>「武汉市中心医院」,在丁香人才上查看全部招聘岗位

    - END -

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